A parceria entre Audatia, ClickUp e iFood continua avançando com grandes resultados. Novas áreas do iFood estão adotando o ClickUp em suas rotinas de gestão, e a equipe da Audatia tem acompanhado de perto essa jornada de transformação e eficiência.
Representantes da Audatia estiveram presencialmente em Osasco (SP) conduzindo um treinamento corporativo com o time do iFood, em parceria com Erik Gallardo, Executivo de Contas Enterprise do ClickUp. O encontro foi marcado por entusiasmo, colaboração e aprendizado mútuo: a equipe do iFood recebeu a Audatia com energia contagiante, tornando o treinamento uma experiência produtiva e inspiradora.
Por que adoção em escala enterprise é um desafio à parte
Vale entender o terreno, porque levar uma ferramenta de gestão para uma operação de tecnologia do porte do iFood — uma das maiores plataformas de foodtech e delivery da América Latina — é um problema de natureza diferente do de uma empresa pequena.
Numa organização grande, o desafio nunca é a ferramenta em si; é a adoção em muitas áreas ao mesmo tempo. Cada time tem sua própria dinâmica, seu vocabulário e seu fluxo de trabalho — e todos precisam conviver dentro de um ambiente comum, sem que a padronização engesse quem tem uma rotina particular, nem que a liberdade vire caos de dezenas de configurações incompatíveis. É o equilíbrio mais difícil da gestão em escala: dar autonomia às áreas e, ao mesmo tempo, manter uma linguagem comum que permita à liderança enxergar o todo.
Por isso a adoção enterprise raramente acontece de uma vez. Ela avança área por área — cada uma entrando quando está pronta, aprendendo com a anterior, e somando ao conjunto sem quebrar o que já funciona. É exatamente esse movimento que a parceria entre Audatia e ClickUp tem acompanhado dentro do iFood.
Como o ClickUp sustenta uma operação grande e multi-área
O que torna uma plataforma como o ClickUp adequada a esse porte não é um recurso isolado, e sim a combinação de estrutura com governança. Em operações grandes, isso costuma aparecer como:
- Uma hierarquia que acomoda muitas áreas. Cada time ganha seu espaço para trabalhar do seu jeito, dentro de uma estrutura única que mantém tudo conectado — sem silos e sem ambientes paralelos que ninguém consegue comparar.
- Visão de portfólio para a liderança. Painéis que agregam o andamento de várias áreas em uma tela dão à gestão a leitura do todo em tempo real, sem depender de cada time montar seu próprio relatório.
- Governança e permissões. Definir quem cria, quem edita e quem só acompanha é o que permite abrir a plataforma para muita gente sem perder o controle — essencial quando a operação envolve dezenas ou centenas de pessoas.
- Padrão que se replica. Uma vez desenhada uma estrutura que funciona, ela vira modelo para as próximas áreas entrarem, o que acelera cada nova onda de adoção.
Operações de tecnologia em escala que adotam a plataforma dessa forma costumam colher ganhos típicos desse porte — mais integração entre áreas, uma leitura única do trabalho para a liderança e menos esforço de consolidação manual de status. São ganhos característicos da gestão em escala, e o resultado de cada um depende de como a adoção é conduzida.
Por que treinamento presencial faz diferença nesse cenário
Num ambiente grande e dinâmico, apresentar funcionalidades não basta. O que faz a adoção pegar é a equipe entender como a ferramenta se encaixa na sua rotina real — e isso se constrói melhor perto das pessoas, respondendo às dúvidas que só aparecem quando o time coloca a mão no próprio processo.
Foi essa a proposta do treinamento presencial em Osasco: partir da operação real de quem estava na sala, junto ao time Enterprise do ClickUp, para transformar a plataforma em rotina de fato — e não em mais um sistema aberto por obrigação. O engajamento da equipe do iFood ao longo do encontro reforçou o interesse da empresa em evoluir a forma como organiza e acompanha o trabalho.
“É gratificante ver o ClickUp ganhando força dentro do iFood e contribuindo para uma gestão mais integrada, eficiente e colaborativa”, destacou a equipe da Audatia.
A Audatia se orgulha de fazer parte dessa história de evolução e inovação, e acredita que a parceria entre ClickUp, Audatia e iFood seguirá gerando resultados positivos e duradouros para todos os envolvidos.
O papel da Audatia
Em projetos de escala, a Audatia atua ao lado do time do fabricante para fazer a adoção acontecer na ponta: capacitação das equipes, estruturação dos fluxos por área e acompanhamento contínuo à medida que novas frentes entram na plataforma. O objetivo é sempre o mesmo — que a ferramenta reflita a operação real e que o time ganhe autonomia para mantê-la, onda após onda de adoção.
Como revenda nacional oficial do ClickUp, a Audatia também viabiliza o licenciamento com pagamento em reais e nota fiscal brasileira, o que simplifica a governança financeira de empresas que operam em escala.
Perguntas frequentes
| Pergunta | Resposta curta |
|---|---|
| O que a Audatia fez no iFood? | Conduziu treinamento presencial de ClickUp em Osasco, ao lado do time Enterprise do ClickUp, apoiando a adoção em novas áreas. |
| Por que adoção em grande empresa é diferente? | O desafio é levar a ferramenta a muitas áreas ao mesmo tempo, equilibrando autonomia de cada time com uma linguagem comum. |
| Como o ClickUp sustenta operações grandes? | Com hierarquia que acomoda muitas áreas, painéis de portfólio, governança de permissões e um padrão que se replica. |
| Por que a adoção acontece área por área? | Porque cada área entra quando está pronta, aprende com a anterior e soma ao conjunto sem quebrar o que já funciona. |
| Por que o treinamento foi presencial? | Porque a adoção pega quando a equipe entende a ferramenta na própria rotina — algo que se constrói melhor perto das pessoas. |
| A Audatia licencia o ClickUp em reais? | Sim. Como revenda nacional oficial, viabiliza pagamento em reais com nota fiscal brasileira. |
Próximo passo
Se a sua empresa opera em escala — muitas áreas, muitos times, muitas iniciativas em paralelo — e busca uma leitura única do trabalho sem engessar quem tem rotina própria, o caminho é o mesmo que temos trilhado com o iFood: uma estrutura que acomoda a autonomia das áreas e um time capacitado, adotando onda após onda.
Para conhecer a ferramenta por dentro, vale criar uma conta gratuita no ClickUp. E se você precisa de adoção conduzida com método — treinamento, estruturação por área e licenciamento nacional —, fale com a Audatia.
